〔記者蔡亞樺／台北報導〕台北市勞動局就業服務處舉辦農曆年前最後一波徵才活動，於2月2日至4日邀集13家廠商，共釋出603個工作機會，其中照顧服務員職缺占4成，就服處表示，歡迎新加入職場、二度就業或轉職需求的民眾，踴躍到各就業服務站參加徵才活動。
勞動局長陳信瑜指出，武漢疫情持續升溫，觀光餐飲業受到衝擊，2週前就服處都維持占總職缺7成，但到上週餐飲業職缺數掉了2成、降至5成，此次下滑1成、降至4成，顯示餐飲業面臨艱難的年關。
陳信瑜說，此次職缺總數比上週成長近1倍，其中照服員職缺多達250個，約占總職缺4成，突顯外勞市場緊縮，照顧人力嚴重不足，因此需求量大。愛護家健康公司附設台北市私立愛護家居家長照機構，釋出居家服務督導1名，以及200名居家照服員職缺，具有照服員資格的民眾都可前往應徵。
就服處表示，此次徵才廠商中，鑫鼎王餐飲釋出近40名餐飲服務人員職缺，外場儲備幹部起薪35至40K，計時餐飲服務人員時薪202元；貳樓餐飲則釋出92個職缺。中華電信子公司「宏華國際」提供網路查修及機房機務維運職缺37個；晶華國際酒店招募空調工程與機電維修人員等。
就服處指出，此次徵才時間地點，分別為2日在南港東明青銀就服站，3日在北投、西門、內湖就服站舉辦，4日在信義、艋舺就服站，每場活動時間皆為下午2至4時，參與廠商目前皆無勞資爭議及無薪假狀況。因應秋冬疫情加溫，參加徵才的民眾需配合量體溫及酒精手部消毒作業，並全程配戴口罩。